در این راستا نهادهایی که در رابطه با مدیریت منابع آب، توزیع یا تولیدکننده آب هستند، اعم از جمعآوری، تصفیه و توزیع آب، مثل شرکتهای آب منطقهای و آب و فاضلاب شهری و روستایی که عرضهکننده آب ...
ایران از جنبه تنوع ذخایر معدنی جزو 10 کشور نخست جهان است و همچنان که این صنعت درآمد شایانی را نصیب کشور می سازد اما مخاطرات و چالش های خاص خود را دارد.در ادامه به ارائه توضیحات بیشتر درمورد ...
وزیر صنعت، معدن و تجارت گفت: با توجه به نیاز کشور و تنوع معادن در داخل و همینطور ظرفیتهای معدنی که در کشورهای منطقه وجود دارد، بومیسازی و توسعه ساخت داخل باید بیشتر مورد توجه قرار گیرد تا بتوان از این ظرفیتها ...
در این تحقیق با اتخاذ رویکرد کیفی با استفاده از مشاهدات میدانی و مصاحبة با طراحان، تولیدکنندگان و مشتریان، موضوع تنوع و سفارشیسازی در صنعت پوشاک بررسی شده است.
آینده صنعت معدن چگونه خواهد شد؟ آینده صنعت معدن، همانند هر بخش دیگری از جامعه صنعتی ما، در حال شکلگیری است بر اساس تکنولوژیهای نوین، اصول پایداری و تعاملات جهانی.
از دیرباز معدنکاری یکی از فعالیتهای مورد نیاز زندگی بشر بوده است که با افزایش روزافزون سهم صنایع مختلف در زندگی انسان، وابستگی به منابع معدنی بیش از پیش شده است. معدنکاری در سراسر جهان، منابع آبهای سطحی و ...
وزیر صنعت، معدن و تجارت با اشاره به اینکه ابرچالش اقتصاد تنوع نرخ ارز است، گفت: این امر منجر به تعهدات ارزی شده است و باید در یک برنامه کلی، نظام تک نرخی را در ارز مشخص کنیم.
تهران- ایرنا- آمارهای وزارت نیرو نشان میدهد میانگین مصرف آب در کشور نسبت به مدت مشابه سال گذشته، حدود ۱۲ درصد افزایش داشته است که بخشی از آن به بخش صنعت و معدن تعلق دارد.
راهحلهای بلندمدت که چالشهای رایج در صنعت معدن را برطرف میکند شامل انرژی پاک، کاهش ردپای کربن، انعطافپذیری، تامین مالی، غلبه بر نوسانات و انرژی ترکیبی است که صنعت معدن را متحول ...
در سال 1396 مجموعه ماین جابز با ﻫﺪﻑ ﭘﻴﺪﺍ ﮐﺮﺩﻥ ﺷﻐﻞ ﺑﺮﺍﯼ ﺟﻮﻳﻨﺪﮔﺎﻥ ﮐﺎﺭ و ﭘﻴﺪﺍ ﮐﺮﺩﻥ ﻣﺘﺨﺼﺼﻴﻦ ﺑﺮﺍﯼ ﮐﺎﺭﻓﺮﻣﺎﻳﺎﻥ در حوزه معدن و زمین شناسی کار خود را آغاز کرد و همچنان پر قدرت به راه خود ادامه میدهد.
نتایج پژوهش نشان داد مدیریت تنوع و استراتژی های آن بر پیامدهای رفتاری شامل رضایت شغلی، درگیری شغلی و رفتارهای شهروندی سازمانی و جذب کارکنان مستعد تأثیر مثبت و بر قصد ترک خدمت کارکنان تأثیر ...
راهبردهای مدیریت دانش راههای رسیدن به اهداف مدیریت دانش را تعیین میکند. هدف این مقاله ارائه راهبردهای مناسب جهت پیادهسازی مدیریت دانش در بستر فنآوری اطلاعات در وزارت صنعت، معدن و تجارت «مطالعه موردی در سازمان ...
یکی از وظایف مدیران افزایش اثربخشی و بهبود وضعیت سازمان تحت مدیریت آنهاست که در نهایت منجر به بهبود مدیریت آنها خواهد شد که در بین ضروریست که راه های افزایش اثربخشی شناسایی شوند. هدف از این پژوهش، بررسی راههای افزایش ...
تنوع نیروی کار در سازمانها موضوعی است که در دو دهه اخیر توجه بسیاری از صاحبنظران را به خود جلب کرده است. تنوع بهوجود همزمان کارکنان با پیشینههای فرهنگی، اجتماعی و جمعیت شناختی متفاوت اشاره دارد و شامل عواملی نظیر ...
مراحل اکتشاف معدن چیست؟ معادن را چگونه شناسایی میکنند؟ + آموزش تصویری: مطالعات دفتری، پی جویی، پی جویی ژئوفیزیکی از مراحل اولیه برای اکتشاف معدن هستند.
بررسی تأثیر مدیریت تنوع بر پیامدهای رفتاری با تأکید بر نقش تعدیلکنندگی فرهنگ سازمانی در صنعت فولاد ایران. دوره 15، شماره 1، فروردین 1396، صفحه 43-68. 10.22059/jomc.2017.61179
محسن اتابکی، مدیرکل سیاستگذاری و برنامهریزی وزارت صنعت، معدن و تجارت درباره تغییرات به وجود آمده در ویرایش دوم سند راهبردی صنعت و معدن گفت: برنامه راهبردی که سال ۹۴ منتشر شد به طور کامل برنامه راهبردی تمام صنایع را ...
دنیای اقتصاد – سارا اصغری: سرمایهگذاری در معادن یکی از موضوعات بسیار مهم است که آینده صنعت معدن را تعیین خواهد کرد، این موضوع به الزاماتی نیاز دارد که باید به آنها توجه کنیم، زیرا پتانسیل جذب سرمایهگذاری خارجی ...
در این مقاله سامانه بهین یاب وزارت صنعت، معدن و تجارت به نشانی behinyab.ir معرفی شده و نحوه ورود و ثبت نام در سایت و شرایط و مدارک لازم برای ثبت نام آمده است.
بهطورکلی، استفاده از انرژیهای تجدیدپذیر در معدنکاری نهتنها به معدنها کمک میکند تا منابع انرژی خود را تنوع بخشند، بلکه به افزایش کارایی و کاهش اثرات منفی بر محیطزیست کمک میکند.
فعالانه به دنبال ایجاد تنوع در دارایی، تملک و ادغام آنها باشید: زمینها و مناطق با پتانسیل بالا را تشخیص داده و برای خرید یا مشارکت در استخراج آنها اقدام شود.
به گزارش خبرگزاری صداوسیما از وزارت اقتصاد؛ در حکم آقای احسان خاندوزی خطاب به خورسندیان آمده است: نظر به تخصص و تجربه جنابعالی به موجب این حکم به سمت مدیرعامل بانک صنعت و معدن منصوب میشوید. . امیدوارم در سایه عنایت ...
کلام آخر. در این مقاله به شیوههای جدید esg در صنعت معدن پرداختیم. با توجه به چالشهای روزافزون اکتشاف و استخراج معادن که در ایران و سایر کشورهای دنیا وجود دارد، بنابراین لازم است که به شیوههای جدید esg در صنعت معدن ...
قسمت اول این مقاله که در آن به آثار تحول دیجیتال و توسعهی رباتها، ماشینها و پهپادها بر صنعت معدن پرداخته شده است را از اینجا بخوانید.. توجه به محیط زیست و پایداری، تاثیرگذار بر ترندهای آینده
این کتاب به شما کمک خواهد کرد تا مهارت های مدیریت تنوع را در خود پرورش دهید همچنین ابزارهایی را به شما ارائه می دهد تا میزان توانایی خود را در مدیریت تنوع بسنجید.
پژوهش حاضر با هدف تحلیل تاثیر مدیریت تنوع بر پیامدهای رفتاری (رضایت شغلی، درگیری شغلی، رفتارهای شهروندی سازمانی، قصد ترک خدمت و جذب کارکنان مستعد) با تاکید بر نقش تعدیل کنندگی انواع فرهنگ سازمانی انجام گرفته است.
از (شنبه ۲۷ مرداد ماه) در مجلس شورای اسلامی، کار بررسی صلاحیت وزرای پیشنهادی مسعود پزشکیان برای کابینه دولت چهاردهم آغاز شده است؛ بر این اساس صبح روز سهشنبه (٣٠ مرداد ماه) به محمد اتابک وزیر پیشنهادی صنعت، معدن و تجارت ...
صنعت، معدن و بازرگانی ... اشتباهات سازمان حفاظت از محیط زیست دولت روحانی این بود که مرجعیت مدیریت تنوع زیستی را که بهطور ... شما فکر کنید کسی که در مدیریت و برنامهریزی کشور نشسته و دارد این ...
مدیریت تنوع محصول با كمترین تغییرات و نوسان های ساختاری و فرآیندی در درون زنجیره تامین، آن ها را قادر به تولید و عرضه محصولات بسیار متنوع كند. ... بهبود روش های استخراج در صنعت معدن امری بسیار ...
بنا بر گزارش بانک جهانی، تا سال 2050 استخراج معدن در دنیا 500 درصد رشد خواهد داشت. دلیل اصلی این امر، رشد روزافزون تکنولوژی و توسعه شهری است که بیشتر از هر
هم اکنون بخش صنعت در اقتصاد کشور نقش مهمی در ایجاد ارزشافزوده و اشتغالزایی ایفا میکند. هر بخش از صنعت کشورمان با تنوع بالایی همراه است. حوزه صنعت به نسبت سایر بخشها، از تنوع بالایی برخوردار بوده و سرمایه مورد نیاز ...
فرآیند حاضر در راستای تحقق نظام شایستهسالاری و اصل تخصصگرایی پیشبینی گردیده است. ثبتنام در این فرآیند موجب ایجاد بانک اطلاعاتی سرمایههای انسانی وزارت صنعت، معدن و تجارت خواهد شد.
پژوهش حاضر با هدف تحلیل تأثیر مدیریت تنوع بر پیامدهای رفتاری (رضایت شغلی، درگیری شغلی، رفتارهای شهروندی سازمانی، قصد ترک خدمت و جذب کارکنان مستعد) با تأکید بر نقش تعدیلکنندگی انواع فرهنگ سازمانی انجام گرفته است.